会哭的孩子，有奶吃。在职场，什么样的领导是值得跟随的？技术水平过得硬，那领导也许会仰仗你，但是绝不会重用你。只会溜须拍马的，领导会乐于找你玩耍，但内心绝不会重视你。真正的有水平的中层，是会做事，也会哭的。他们会帮手底下的人要好处，也会给上面人一个不俗的成绩。只会催促手底下人干活，然后表现给上面看的人，手底下人肯定跑光。
长田现在就是，工作我会做，但是好处我也要。我特意把思想报告写的云生雾罩，就是吃准了扉间不会有时间一点点看的。扉间会不会生气，也许会，但是终究不会和长田较真。长田表示，宝宝还是个孩子呢。
但是长田的报告里有没有干货？肯定有，那怎么办，多来几趟呗。想和领导多亲近怎么办？多汇报工作啊。
只是长田没想到，扉间会把猿飞日斩招来。猿飞日斩来干嘛，真的是给他整理报告么？不单单是。长田那一份报告，确实有一些启发性工作。但是内容的性质，是做为火影或者火影助理才能看的战略报告书，真正的帝……
(ò﹏ò)
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