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第二百三十章 在变化

候喜明管机关确实是一把好手,拉得下来脸,敢碰硬,再加上他年龄和资历放在那里,笑脸一变,机关干部们还是很惧怕他的;党委会后,候喜明雷厉风行,砍出了三板斧,从不起眼的几个关键方面着手开始抓机关作风转变。

第一板斧是从思想观念入手,强化机关干部学习。各项规章制度制定好后,候喜明组织全体机关干部、职工开会,在会上强调:“干部职工思想是行为的先导,只有思想认识提高了,广大干部职工才能树立正确的世界观、人生观、权力观、事业观,敬畏职业道德、行业规范,工作才有积极性、主动性和创造性,才有工作效率;只有思想端正了,大家在工作上才会有正确的努力方向和追求的目标;只要心中装着全乡老百姓,干部心中装着为群众服务的宗旨,就没有不能解决的矛盾和克服不了的困难,机关现存的庸、懒、散、浮、满等不良现象就不会出现。

机关作风转变会议主要是候喜明在讲,然后有党政班主任张国民宣读机关管理制度,并且把制度给每个人印发一……

(ò﹏ò)

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