不过没钱可以再赚,大不了自己辛苦点,但是没人才却是不行,所以现在急需的就是解决人才短缺的问题。
国内现成的编程高手并不多,别说是现在,就是再过五六年,能够将最简单的程序跑起来,就会被软件公司录用。
想到这里,叶子书通知行政部和人事部开一场联席会议,主要讨论就是后续人才招聘的事情。
当大家都到了会议室,叶子书坐下后,直接说道:“前段时间人事部为玄武科技公司招募了大量的人才,你们辛苦了。
但是还不能松懈,随着凤凰图形操作系统即将完成,后面还有更多的软件研发任务在等着我们,所以公司目前的人员是远远不够的。
接下来人事部需要制定强度更大的招聘行动,我的意思很明确,这次招聘没有人数限制,有多少收多少,不设限!”
人事部负责人听到叶子书这么说,脸上很惊讶,小心地问道:“这样公司的财政能不能支撑得起?”
他知道人事部负责人是关心公司的运营情况,毕竟到时候公司没钱,不仅会让公司倒闭,还会让来到公司的员工受到……
(ò﹏ò)
抱歉,章节内容不支持该浏览器显示~
【为了使用完整的阅读功能】
请考虑使用〔Chrome 谷歌浏览器〕、〔Safari 苹果浏览器〕或者〔Edge 微软浏览器〕等原生浏览器阅读!
谢谢!!!
铅笔小说 23qb.com